Kostnader för drog- och alkoholmissbruk på arbetsplatsen

Kostnader för arbetsgivare Drog- och alkoholmissbruk kan leda till en rad negativa konsekvenser för arbetsgivare. Detta inkluderar minskad produktivitet, ökad sjukfrånvaro, olyckor och skador på arbetsplatsen samt ökade kostnader för sjukvård och rehabilitering. En anställd som är beroende av droger eller alkohol får försämrad förmåga att utföra sina arbetsuppgifter på rätt sätt och i tid. […]

Måste man vara motiverad för att lyckas i en behandling?

En vanlig fråga som vi får på Stockholms beroendeklinik är hur man kan motivera någon att söka stöd och hjälp på en beroendebehandling, för sitt missbruk eller beroende. En annan är ifall man måste vara motiverad för att sedan kunna lyckas med sin behandling. Det korta svaret är att det är vårt jobb att se […]

Fem vanliga ursäkter för att inte gå på behandling

Ett beroende ligger högt upp på listan över allvarliga, livshotande sjukdomar. Trots det motsätter sig ofta beroende personer slutenvårdsbehandling. Det är inte särskilt överraskande. Rädslan spelar in och ett beroende kännetecknas även av förnekelse samt alla ursäkter för att inte gå på behandling. Det kallas ofta för ”sjukdomen som berättar att du inte har en […]